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DXリテラシーって?必要なスキルや知識は?

DX
監修者
竹村 直浩
竹村 直浩

<経営管理のプロ・数多の組織経営>
会計事務所経験からキャリアをスタート。
約30年間にわたりデータベースマーケティング、起業のみらずBPO業務および新規事業の立案に従事。
現在は、自らが代表を務める会社の経営の傍ら、経営管理および新規事業立案等の業務委託を請け負う

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DXが多くの企業で進められる中、専門部門だけでなく、全ての社員に求められる力としてDXリテラシーが注目されています。高度な技術者でなくても、デジタルやデータを正しく理解し、業務に活かす力が欠かせない時代になりました。しかし、DXリテラシーとは具体的に何を指し、どのようなスキルや知識が必要なのか分かりにくいという声もあります。本記事では、DXリテラシーの基本的な意味と、身につけておきたいスキルや知識について分かりやすく解説します。

DXリテラシーとは何か

DXリテラシーとは、デジタル技術やデータを正しく理解し、業務や意思決定に活かすための基礎的な知識と考え方を指します。プログラミングができることだけを意味するのではなく、デジタルを前提とした業務の進め方を理解している状態が重要です。

ITスキルとの違い

ITスキルは特定のツールやシステムを使いこなす能力を指すことが多い一方、DXリテラシーは技術の背景や目的を理解し、どのように活用すべきかを判断する力に重きが置かれます。全社員に求められる土台として位置づけられています。


DXリテラシーが求められる背景

DXリテラシーが重要視される背景には、業務や意思決定のデジタル化が進んでいることがあります。データを活用した判断が当たり前になり、デジタルを理解していないと業務が円滑に進まない場面が増えています。

背景内容
環境変化市場や顧客ニーズが複雑化
業務データ活用が前提になる
組織全社的なDX推進が必要

こうした状況の中で、DXリテラシーは一部の専門職だけでなく、全社員にとって必要な力となっています。


DXリテラシーに必要な主なスキルと知識

デジタル技術への基礎理解

AIやデータ、クラウドなどの基本的な仕組みを理解していることが重要です。専門的な開発能力は不要ですが、何ができて何ができないのかを把握しておくことで、現実的な判断がしやすくなります。

データを読み取る力

数値やデータを見て状況を把握し、次の行動を考える力もDXリテラシーの一部です。完璧な分析よりも、データを根拠として考える姿勢が求められます。

・データをもとに仮説を立てる
・感覚だけに頼らず判断する


DXリテラシーが企業にもたらす効果

DXリテラシーが組織に浸透すると、業務の質やスピードが向上します。デジタルやデータを共通言語として使えるようになることで、部門間の連携も進みます。

観点期待できる効果
業務効率と精度の向上
判断根拠ある意思決定
組織DX推進の加速

全体の理解度が上がることで、DX施策が現場に定着しやすくなります。


DXリテラシーを高めるためのポイント

全社員を対象に考える

DXリテラシーは一部の人だけが高くても十分ではありません。職種や役割に応じたレベルで、全社員がデジタルを理解することが重要です。

実務と結びつけて学ぶ

知識だけを学んでも、業務で使えなければ定着しません。日常業務の中でデータやツールを使う機会を増やし、経験を通じて理解を深めることが効果的です。

・業務改善と学びを連動させる
・小さな成功体験を積み重ねる


DXリテラシー向上で注意したい点

難しく考えすぎない

DXやデジタルという言葉に対して、苦手意識を持つ人も少なくありません。高度な知識を一度に求めず、基礎から段階的に進めることが大切です。

技術偏重にならない

ツールや技術の理解だけに偏ると、目的を見失いがちになります。業務や課題解決とのつながりを常に意識することが重要です。


まとめ

DXリテラシーは、デジタル時代において全ての社員に求められる基礎的な力です。高度な専門スキルではなく、デジタルやデータを理解し、業務に活かす姿勢が重要となります。全社員を対象に、実務と結びつけながらDXリテラシーを高めていくことで、DX推進はより確実なものになります。